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altL’Agence Nationale des Ports organise durant le mois de décembre 2012, à l’Institut de formation portuaire des concours pour le recrutement de Cadres supérieurs suivant les profils ci-dessous :



N° des Postes

Postes

Nombre

Profils demandés

Date du concours écrit

Date de l’entretien oral

01

Officiers de Ports

05

Formation : Bac+4

Diplôme : Titulaire du brevet de CLC

Option Eventuellement : Diplôme de CMM ou LLC

Expériences (Minimum) : 48 mois de navigation pour les CLC et CMM et 36 mois de navigation pour les LLC

Compétences professionnelles particulières :

  • Connaissances du domaine maritime et portuaire
  • Maitrise des appareils d’aide à la navigation
  • Maitrise de l’anglais

3 décembre 2012

5 Décembre 2012

02

Juristes

03

Formation : Bac+5 minimum, Lauréat d’un établissement Public

Diplôme : Master, DESS, Doctorat en droit des Affaires

Expériences (Optimum) : 2 ans,

Compétences professionnelles particulières :

  • Capacités rédactionnelles dans le domaine des contrats et conventions
  • Maitrise des dispositions de la loi 15-02
  • Connaissances dans le domaine des concessions en général et portuaire en particulier
  • Veille réglementaire

3 décembre 2012

5 Décembre 2012

08

Ingénieur Logistique

01

Formation : Bac+5 minimum, Lauréat d’un établissement Public

Diplôme : Logistique de Transport Eventuellement

Expériences (minimum) : 3 à 5 ans,

Compétences professionnelles particulières :

  • Bonnes connaissances de la stratégie nationale de la compétitivité logistique
  • Bonnes connaissances du mode de placement, d’exploitation, de gestion des zones industrielles PII
  • Bonnes connaissances du mode de placement, d’exploitation, de gestion des zones logistiques
  • Bonnes connaissances du mode de placement, d’exploitation, de gestion des ports secs
  • Bonnes connaissances en matière d’aménagement de zones logistiques

12 Décembre 2012

14 Décembre 2012

  • Les candidats doivent être de nationalité marocaine et âgés minimum de 18 ans et maximum de 35 ans.
  • La demande de candidature doit parvenir à L’Agence Nationale des Ports (ANP) à l’attention de Monsieur le Directeur des Ressources

Humaines et Affaires Générales sis lotissement Mandarona 300, Lot n°8- Sidi Maârouf–Casablanca avant le 15 Novembre 2012.

  • Le dossier de candidature doit comporter : un CV (dont modèle est ci-joint) + une copie de CIN + une enveloppe timbrée avec adresse du candidat + une copie des diplômes+ une copie du document justifiant l’équivalence pour le cas des diplômes non délivrés par un établissement public marocain.
  • Le CV, dont un modèle est ci-joint, doit comporter, en plus du cursus professionnel et de formation, les coordonnées du candidat notamment l’adresse électronique et un numéro de téléphone.
  • Le dossier entier doit être mis dans une enveloppe et adressé à l’attention de Monsieur le Directeur des Ressources Humaines et Affaires de l’ANP par voie postale ou déposé directement à l’adresse de l’ANP indiquée ci-dessus. Sur cette enveloppe Il y a lieu d’indiquer, au recto, le N° et l’intitulé du poste pour lequel le candidat postule.
  • La liste des candidats présélectionnés pour passer le concours, la liste des candidats admis et la liste d’attente seront publiées au site web www.emploi-public.ma.
  • Les candidats admis seront également informés par lettre recommandée et par e-mail.
  • Les concours auront lieu, conformément aux dates indiquées ci-dessus pour chaque poste, à l’Institut de Formation Portuaire (IFP) de l’ANP, sis Rue de Toulon 20300 Casablanca (derrière le siège de la COMANAV, porte N°3 du port de Casablanca)